频繁且临时性的假期宣布，不仅打乱企业原有的规划，扰乱供应链运作，也为商界带来本可避免的额外成本
- 登载于 砂拉越
（古晋18日讯）针对首相安华近日宣布额外开齋节公共假期的决定，砂拉越中华总商会对此类临时宣布公共假期的做法日益频繁，深表关注。砂拉越中华总商会认为，若在缺乏应有规范与制度约束的情况下持续进行，将对经济造成干扰，并在行政管理上显得不够严谨。
砂中总明确地指出：在充满不确定性的环境下，企业无法有效运作。频繁且临时性的假期宣布，不仅打乱企业原有的规划，扰乱供应链运作，也为商界带来本可避免的额外成本，尤其是作为我国经济支柱的中小企业，所承受的冲击更为显著。
这绝非轻微不便。企业必须面对：
• 合约风险及延误交付所带来的罚则；
• 人力成本的额外增加；
• 以及直接影响生产力与盈利能力的营运效率下降。
对许多中小企业而言，这类反复出现的干扰，根本难以持续承受。
我们完全理解并尊重公共假期在文化与社会层面的重要意义，但这绝不能以牺牲经济纪律与政策一致性为代价。一个致力于吸引外资的国家，必须展现其政策环境的稳定性与可靠性。
问题的核心，在于治理。
无论出发点多么良好，临时性的决策往往反映出协调不足，也削弱投资者与工商界对政策环境的信心。
因此，砂拉越中华总商会呼吁政府立即采取纠正措施：
第一，停止随意及临时宣布公共假期。
任何额外假期的设立，必须在清晰的政策框架下进行，并提前作出宣布。
第二，制度化利益相关方的协商机制。
在作出相关决策前，应充分咨询商会及各行业团体的意见，经济现实不应被边缘化或事后才考虑。
第三，保障企业运作的连续性。
若在特殊情况下确需增加假期，应考虑替代假期或行业弹性安排，以减轻对企业的冲击。
第四，维护马来西亚的经济信誉。
政策的不确定性将向投资者传递错误讯号。若我们重视国家的竞争力与经济增长，就必须坚持政策的一致性、透明度与纪律性。
总而言之，砂拉越中华总商会强调，经济治理需要的是纪律，而非随意。若临时宣布假期的趋势持续且不加以规范，恐将演变为削弱商业信心及长期经济发展的结构性隐忧。
我们呼吁有关当局在未来采取更有制度性、更具协商性及更负责任的施政方式，並致力于打造一个稳定及利商的商业环境。